Já falamos aqui sobre planejamentos e estratégias, então hoje falaremos sobre os tipos de organização. Que é um tipo específico de estratégia utilizada pelas empresas para atingir os seus objetivos.
Antes de mais nada, lendo este artigo, você será capaz de reconhecer o estilo das empresas, e até mesmo decidir qual é o melhor tipo para atingir os objetivos da sua empresa!
É muito importante entender que cada uma delas tem o seu modelo de negócio e atuam diferentemente no direcionamento de recursos.
Então, separamos 7 tipos de organizações e temos um desafio para você!
Ao final desse artigo, você deverá nos falar qual é o tipo de organização da sua empresa.
Caso ainda não tenha uma empresa, escolha o modelo que você mais se identificou!
Tipos de Organizações
Organização Empresarial
Esse tipo que é centralizado apenas no empreendedor que a fundou, ou no executivo principal, ou seja, é direcionado a uma pessoa só.
Em outras palavras, consiste em um ambiente mais simples, porém dinâmico. Geralmente esse tipo que está presente em concessionárias ou empresas industriais.
Máquina
Já essa consiste em um ambiente mais estável e padronizado, considerando que as atividades são de repetição, e é muito utilizada a padronização com máquinas, por isso o nome.
Esse tipo de é mais presente em companhias aéreas, usinas siderúrgicas e empresas industriais também.
Organização Profissional
Esse tipo de organização investe na gestão de conhecimento, ou seja, é uma organização composta por especialistas com treinamento avançado, geralmente autônomos, que transmitem conhecimento àqueles que procuram.
Escolas, Hospitais, Agências e Escritórios fazem parte desse tipo.
Diversificada
Acima de tudo, essa é mais avançada, e consequentemente, mais vulnerável. Geralmente existes muitas unidades de negócio e elas são compostas pelos gerentes dos gerentes. E é a resultante da diversificação da Organização Máquina.
Organização Inovação
Como o próprio nome diz, é um tipo que escolhe estar sempre inovando, como se fosse uma fábrica de protótipos, cheios de pesquisa.
Sendo assim, não possuem padrões, e é um ambiente totalmente dinâmico, por nunca parar de inovar, acompanhando sempre o mercado.
Participam desse modelo de negócio as petroquímicas e algumas agências.
Missionária
A princípio, essa aqui nós reconhecemos pelo nome. Esse tipo preza suas ideologias. E as uniões e funcionários são aqueles que possuem a mesma crença, que faz a união e construção da empresa.
Esse modelo de negócio promove um ambiente mais calmo, e a liderança mais empática e carismática.
Organização Política
Por fim, conheceremos a Organização Política, que se parece muito com a missionário no quesito de união, onde as pessoas defendem as mesmas questões políticas.
Em contrapartida, é composto por um ambiente caótico e sem coordenação.
E aí, em qual organização você gostaria de trabalhar, trabalha ou você gostaria de aderir para a sua empresa?
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Até o próximo!
